Actividades convocaron y reunieron a toda la comunidad estudiantil.
Recres omunitarios, Jornada de peluquería solidaria y un concurso de “Solidaridad en 100 palabras”, fueron algunas de las actividades que se realizaron durante el Mes de la Solidaridad, en Infocap Concepción, y que permitieron reunir a toda la comunidad estudiantil entorno a esta fecha conmemorativa en homenaje a Alberto Hurtado.
Jornada de Peluquería Solidaria
Dirigido a personas en situación de calle del centro de acogida de la corporación Sempiterno, las estudiantes del curso de Peluquería de Infocap, realizaron una jornada de peluquería solidaria, donde dieron atención personalizada a las y los beneficiarios; con lavado de cabello, corte de pelo y tinturado.
Campaña de dulces para niños y niñas migrantes
En apoyo a la celebración del Día de las Niñeces Migrantes, organizada por el Servicio Jesuita Migrante- Concepción, las y los estudiantes de todos los cursos participaron de una campaña de recolección de dulces, en la que se organizaron y aportaron como comunidad estudiantil a la actividad que reunió a niños y niñas migrantes.
Concurso “Solidaridad en 100 palabras”
Con la participación de estudiantes de distintos cursos, se conocieron a las personas ganadoras del concurso “Solidaridad en 100 palabras” que convocó a toda la comunidad estudiantil a escribir sobre la solidaridad.
Las personas ganadoras del concurso fueron:
Jesenia González, estudiante de Peluquería
Vitalia Carrasco, estudiante de Ayudante de Cocina
Gina Caro, estudiante de Maestro/a Ceramista.
Las estudiantes fueron reconocidas por todos sus compañeras y compañeros en el recreo comunitario de finalización del Mes de la Solidaridad.
Gracias a un convenio firmado entre el municipio de La Granja e INFOCAP, hasta 60 estudiantes podrán ser derivados desde la municipalidad al colegio de la fundación para completar sus estudios de educación básica y media, lo que permitirá mejorar las condiciones educativas y de empleabilidad de aquellos vecinos y vecinas que por diversas razones no pudieron completar su educación.
Este 29 de agosto se llevó a cabo el encuentro entre el director ejecutivo de INFOCAP, Danilo Nuñez; el alcalde (s) Felipe Morales y el director del Colegio INFOCAP, Francisco Retamal, junto a estudiantes del establecimiento y el equipo municipal de OMIL y otras dependencias donde comentaron los alcances del acuerdo, las modalidades en que accederán los vecinos y vecinas, y también sobre otras posibilidades de apoyar la política de educación y fomento productivo del municipio.
El alcalde (s) Morales explicó que “estamos contentos porque nuestros vecinos y vecinas podrán estudiar en INFOCAP y completar su escolaridad y de esta manera ir creciendo, cumpliendo sus sueños y mejorando sus condiciones de empleabilidad. El alcalde Flipe Delpín tiene como prioridad el apoyo al emprendimiento, creó el Fondo Solidario y apoya estas alianzas con otras instituciones y nuestros vecinos necesitan capacitarse y mejorar su educación para mejorar su calidad de vida”.
INFOCAP, este 2023, cumple 40 años. Si bien se concibió como la “universidad del trabajador” entregando capacitaciones en oficio, a poco andar reconocieron la necesidad de muchos beneficiarios de completar su educación escolar, con lo que se abrió el colegio y amplió la oferta programática.
“Somos una institución con amplia experiencia y trayectoria entregando nuevas oportunidades a las personas más vulnerables. Con este convenio podremos ayudar a los vecinos y vecinas de La Granja a completar su escolaridad y con ello mejorar sus posibilidades de empleabilidad para el futuro. Con esto también cumpliendo sus sueños. Agradecemos la preocupación del municipio y su alcalde por este acuerdo, generando una nueva alianza virtuosa entre ambas instituciones”.
El convenio opera a través de la derivación que hará la Oficina Municipal de Intermediación Laboral (OMIL) al colegio, quienes tendrán una matrícula preferente para 60 habitantes de La Granja.
La encargada de OMIL, Treicy Baez agradeció la firma “ya que tenemos más alternativas para nuestros vecinos y vecinas, completar su escolaridad y el apoyo de nuestra oficina, les permitirá dar continuidad a sus estudios y también desarrollar sus emprendimientos”.
Finalmente, el director del Colegio INFOCAP, Francisco Retamal se mostró “muy feliz con este convenio. La Granja es la segunda comuna con más estudiantes del colegio y este acuerdo nos permite consolidar esta oferta. Ya está finalizando el año para integrar nuevos estudiantes este 2023 y eso nos permite planificar con tiempo el año 2024 sumando a quienes vengan de la comuna”.
Este jueves 17 de agosto se llevó a cabo una nueva jornada de graduación de cursos implementados por INFOCAP y cuyos aportes son del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo de la Región Metropolitana (SENCE RM) y quienes asistieron pudieron comprobar que la gran mayoría de egresados/as eran mujeres, lo que refleja el alto nivel de interés y compromiso que tienen ellas en este ámbito.
La ceremonia se realizó en dependencias de INFOCAP sede Santiago, en la comuna de San Joaquín y correspondió a la certificación de 77 egresados/as de los cursos de Técnicas de Preparación Gastronómica PM y noche; Trazado en Construcción; Gastronomía, y Cuidado y Atención en Salud. De ellos, 58 correspondieron a mujeres y 19 a hombres, lo que se traduce en casi un 70% de participación femenina.
Para el Director Ejecutivo de INFOCAP, Danilo Nuñez Izquierdo, esto se explica por “un cambio cultural que podemos percibir en las últimas décadas y que apunta a que la mujer debe cumplir un rol más protagónico en el hogar desde la perspectiva económica, no sólo porque es importante sumar el ingreso de los diferentes integrantes del hogar, si no porque muchos de los hogares son monoparentales y están encabezados por mujeres. Es una realidad del Chile de hoy y nosotros en INFOCAP lo vemos en el día a día”.
Más allá del rol cada vez más protagónico que tiene hoy en nuestra sociedad la mujer, el director de INFOCAP resaltó que “en general la matrícula en nuestra institución tiene claramente un protagonismo femenino. Las explicaciones pueden ser variadas, una de ellas es el compromiso y alto interés de mujeres por contar con nuevas herramientas para superar su realidad económica y laboral, pero también hemos notado que hoy las mujeres tienen mayor presencia en rubros que antes estaban reservados a la figura masculina”.
En los distintos cursos que ejecuta INFOCAP, es cada vez más normal contar con mujeres en oficios como instalaciones sanitarias o eléctricas, mueblería, soldador y trazado en construcción, entre otras. A esto se suma que siguen siendo mayoría de participantes en otros oficios más ligados al rol femenino, como son peluquería, gastronomía o cuidados de adultos.
Este 16 de agosto iniciaron ocho nuevos cursos de capacitación en INFOCAP, en el marco del Programa Voy por más Zona Sur RM, con 160 nuevos estudiantes chilenos y migrantes que participan de la iniciativa financiada por el Gobierno de Santiago y que ofrece “Habilitación Laboral y Capacitación en Oficios”, a quienes pertenecen a las comunas de la zona sur de la capital.
En representación del Gobierno de Santiago, participó el Jefe de la División de Fomento e Inversión, Fernando Court, quien destacó que “estamos contentos porque este programa sigue avanzando, ya contamos con más de 80 egresados y hoy iniciamos nuevos cursos para 160 beneficiarios” y agregó que “se enmarca en lo que nuestro Gobernador Claudio Orrego ha denominado poner ‘la ciudad al servicio de las personas’ que no es otra cosa que disponer de nuevas opciones para la gente, en este caso, pensando en una mejor empleabilidad para todos y todas”.
La recepción de los estudiantes se realizó en dos horarios, diurno y vespertino, con el objetivo de facilitar la participación de todos y todas los inscritos en esta primera jornada. Los cursos que iniciaron actividades son Confección de Uniformes de Trabajo; Técnicas Básicas de Coloración; Manipulación de Alimentos; Instalaciones Eléctricas; Cuidado y Atención de Enfermos; Pastelería y Repostería; Instalaciones Sanitarias y Peluquería.
En la ceremonia de bienvenida, el Director Ejecutivo de INFOCAP, Danilo Nuñez Izquierdo destacó que “tuvimos una gran convocatoria, más de mil 900 postulaciones para los 160 cupos dispuestos. Eso habla de una necesidad importante de las personas por continuar formándose con el objetivo de contar con mejores herramientas para enfrentar el mundo del trabajo”.
El Programa Voy por más Zona Sur RM es una iniciativa financiada por el Gobierno de Santiago y ejecutado por Infocap para ofrecer nuevas alternativas para trabajadores dependientes e independientes que tengan nacionalidad chilena o que sean migrantes. El programa se desarrollará durante dos años y busca beneficiar a mil personas en total.
Fueron 75 estudiantes que habiendo desarrollado sus estudios entre 2021 y 2022, ya recibieron el título que acredita su capacitación. Los oficios de los estudiantes graduados fueron Soldador Certificado, Instalaciones sanitarias y Técnicas Gastronómicas, entre otras.
En una ceremonia que era esperada por los estudiantes egresados, el pasado jueves 10 de agosto, un total de 75 estudiantes de INFOCAP recibieron su diploma de certificación que acredita su oficio y que se traduce en mejores condiciones para enfrentar el mundo del trabajo.
En la ocasión, el Director Ejecutivo de INFOCAP, Danilo Nuñez Izquierdo explicó que “el período de pandemia significó la postergación en la entrega de los certificados a varios de nuestros cursos. Hoy avanzamos en ponernos al día con este proceso que es tan relevante, no sólo para nuestros estudiantes, si no también para sus familias que son las grandes beneficiadas con el cierre de los procesos formativos”.
En esta ocasión, recibieron sus diplomas los egresados de los cursos de Instalaciones Eléctricas Domiciliarias en Baja Tensión, Instalaciones Sanitarias y de Gas, Soldador Certificado y Técnicas Gastronómicas.
El programa Plataforma para la Empleabilidad Femenina está dirigido a mujeres residentes en comunas del Gran Concepción.
Junto a las estudiantes de los cuatro primeros cursos -de once que se realizarán en total durante la ejecución del programa- se realizó el hito de lanzamiento del nuevo proyecto: Plataforma para la Empleabilidad Femenina que, tiene por objetivo principal mejorar la participación laboral de las mujeres, residentes en comunas del Gran Concepción, en el área de alimentos.
“En la Región del Biobío la participación laboral femenina ha estado sistemáticamente bajo el nivel nacional. En ese contexto, es muy importante lo que nos permite hacer este programa, ya que no sólo tiene los componentes de capacitación y certificación, sino que, además, de apoyo a la inserción laboral para las estudiantes egresadas”, destacó la directora de Infocap, sede Concepción, Daniela Cabeza Valenzuela.
El plan formativo del curso, contempla ochenta horas de clases, con asignaturas técnicas y transversales, divididas en cuatro módulos: Organización y control de bodega; Limpieza, descongelación y preparación de los alimentos; Desarrollo humano y Apresto Laboral con enfoque de género.
Durante el mes de septiembre y octubre se realizarán las nuevas convocatorias a mujeres interesadas en postular, para posterior eso, realizar la selección e inicio de las nuevas estudiantes a los cursos.
Plataforma para la Empleabilidad Femenina es un programa ejecutado con el financiamiento del Gobierno Regional del Biobío