Capacitación – Página 2

Este 16 de agosto iniciaron ocho nuevos cursos de capacitación en INFOCAP, en el marco del Programa Voy por más Zona Sur RM, con 160 nuevos estudiantes chilenos y migrantes que participan de la iniciativa financiada por el Gobierno de Santiago y que ofrece “Habilitación Laboral y Capacitación en Oficios”, a quienes pertenecen a las comunas de la zona sur de la capital.

En representación del Gobierno de Santiago, participó el Jefe de la División de Fomento e Inversión, Fernando Court, quien destacó que “estamos contentos porque este programa sigue avanzando, ya contamos con más de 80 egresados y hoy iniciamos nuevos cursos para 160 beneficiarios” y agregó que “se enmarca en lo que nuestro Gobernador Claudio Orrego ha denominado poner ‘la ciudad al servicio de las personas’ que no es otra cosa que disponer de nuevas opciones para la gente, en este caso, pensando en una mejor empleabilidad para todos y todas”.

La recepción de los estudiantes se realizó en dos horarios, diurno y vespertino, con el objetivo de facilitar la participación de todos y todas los inscritos en esta primera jornada. Los cursos que iniciaron actividades son Confección de Uniformes de Trabajo; Técnicas Básicas de Coloración; Manipulación de Alimentos; Instalaciones Eléctricas; Cuidado y Atención de Enfermos; Pastelería y Repostería; Instalaciones Sanitarias y Peluquería.

En la ceremonia de bienvenida, el Director Ejecutivo de INFOCAP, Danilo Nuñez Izquierdo destacó que “tuvimos una gran convocatoria, más de mil 900 postulaciones para los 160 cupos dispuestos. Eso habla de una necesidad importante de las personas por continuar formándose con el objetivo de contar con mejores herramientas para enfrentar el mundo del trabajo”.

El Programa Voy por más Zona Sur RM es una iniciativa financiada por el Gobierno de Santiago y ejecutado por Infocap para ofrecer nuevas alternativas para trabajadores dependientes e independientes que tengan nacionalidad chilena o que sean migrantes. El programa se desarrollará durante dos años y busca beneficiar a mil personas en total.

Fueron 75 estudiantes que habiendo desarrollado sus estudios entre 2021 y 2022, ya recibieron el título que acredita su capacitación. Los oficios de los estudiantes graduados fueron Soldador Certificado, Instalaciones sanitarias y Técnicas Gastronómicas, entre otras.

En una ceremonia que era esperada por los estudiantes egresados, el pasado jueves 10 de agosto, un total de 75 estudiantes de INFOCAP recibieron su diploma de certificación que acredita su oficio y que se traduce en mejores condiciones para enfrentar el mundo del trabajo.

En la ocasión, el Director Ejecutivo de INFOCAP, Danilo Nuñez Izquierdo explicó que “el período de pandemia significó la postergación en la entrega de los certificados a varios de nuestros cursos. Hoy avanzamos en ponernos al día con este proceso que es tan relevante, no sólo para nuestros estudiantes, si no también para sus familias que son las grandes beneficiadas con el cierre de los procesos formativos”.

En esta ocasión, recibieron sus diplomas los egresados de los cursos de Instalaciones Eléctricas Domiciliarias en Baja Tensión, Instalaciones Sanitarias y de Gas, Soldador Certificado y Técnicas Gastronómicas.

El programa Plataforma para la Empleabilidad Femenina está dirigido a mujeres residentes en comunas del Gran Concepción.

Junto a las estudiantes de los cuatro primeros cursos -de once que se realizarán en total durante la ejecución del programa- se realizó el hito de lanzamiento del nuevo proyecto: Plataforma para la Empleabilidad Femenina que, tiene por objetivo principal mejorar la participación laboral de las mujeres, residentes en comunas del Gran Concepción, en el área de alimentos.

“En la Región del Biobío la participación laboral femenina ha estado sistemáticamente bajo el nivel nacional. En ese contexto, es muy importante lo que nos permite hacer este programa, ya que no sólo tiene los componentes de capacitación y certificación, sino que, además, de apoyo a la inserción laboral para las estudiantes egresadas”, destacó la directora de Infocap, sede Concepción, Daniela Cabeza Valenzuela.

El plan formativo del curso, contempla ochenta horas de clases, con asignaturas técnicas y transversales, divididas en cuatro módulos: Organización y control de bodega; Limpieza, descongelación y preparación de los alimentos; Desarrollo humano y Apresto Laboral con enfoque de género.

Durante el mes de septiembre y octubre se realizarán las nuevas convocatorias a mujeres interesadas en postular, para posterior eso, realizar la selección e inicio de las nuevas estudiantes a los cursos.

Plataforma para la Empleabilidad Femenina es un programa ejecutado con el financiamiento del Gobierno Regional del Biobío

En una ceremonia breve pero simbólica, las autoridades de INFOCAP sede Santiago y representantes de SENCE RM participaron en la graduación de 73 estudiantes que finalizaron sus cursos de oficios y que hoy cuentan con mejores herramientas para enfrentar los desafíos del mundo laboral.

La actividad se realizó en dependencias del centro de capacitación en la comuna de San Joaquín y fue encabezada por el Director Ejecutivo de la fundación, Danilo Nuñez, quien estuvo acompañado de Verónica Gutiérrez, quien asistió en representación del director regional de SENCE.

“Para nosotros como institución es una tremenda alegría cada vez que terminamos con el proceso formativo de nuestros estudiantes, porque no es sólo el trabajador o trabajadora quien se gradúa, también lo hace su familia, su entorno, que cuenta con mejores condiciones para enfrentar los desafíos del mundo del trabajo. Somos una institución que no sólo busca entregar una capacitación, tratamos de brindar también un futuro mejor y transmitir a nuestros estudiantes los valores que nos inspiran, como la solidaridad y la excelencia”, explicó el director Danilo Nuñez.

Los 73 graduados, hombres y mujeres, obtuvieron sus certificados como maestro/a Carpintero/a de Obra Gruesa, Ceramista, Carpintero/a de Terminaciones y Pintor.

Por su parte, la representante del director de SENCE RM, Verónica Gutiérrez, instó a los trabajadores y trabajadoras a interiorizarse en distintos aspectos de la normativa laboral, haciendo hincapié en la nueva legalidad, como la Ley de las 40 horas.

Esta graduación se enmarca en la conmemoración de los 40 años de existencia de INFOCAP, período en el cuál han certificado a más de 45 mil trabajadores y trabajadoras a nivel nacional.

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Postula aquí a los cursos de «Atención al Cliente y técnicas de venta», «Herramientas digitales para el trabajo» y «Manipulación de alimentos» 100% online.

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Durante el mes de febrero abrimos el proceso de postulación a los cursos 100% online del Campus Virtual de INFOCAP.

El 2020 comenzamos esta modalidad de educación a distancia con muy buenos resultados y esperamos consolidar este modelo durante el 2021. Por lo mismo queremos invitar a a todas las personas a postular nuestros cursos de:

Atención al Cliente y Técnicas de Venta es un programa orientado a todo tipo de personas que busquen conocer los principales conceptos y herramientas básicas que debe manejar cualquier trabajador y trabajadora del ámbito laboral vinculado especialmente con la atención de clientes o la venta de productos o servicios.
Herramientas Digitales para el Trabajo tendrá módulos de aprendizaje introductorio para utilizar los programas Word y Excel. Además contempla clases de Introducción al uso de computador e Internet, y también sobre Ciberseguridad o también conocida como seguridad informática, que ayuda a evitar (por ejemplo), robos de información o incluso dinero.
Manipulación de Alimentos abordará el proceso de almacenaje, preparación, higienización y mise en place de materias primas para la producción gastronómica, de acuerdo a normativa aplicable vigente y procedimientos establecidos.

¿Cuáles son los requisitos para postular?

Responder el formulario de postulación que está al final de esta página.
Tener desde 18 años
Cédula de Identidad vigente (Debes enviar una fotografía por ambos lados al correo digital@infocap.cl )
Cartola del Registro Social de Hogares (RSH) con un porcentaje menor o igual al 60%.
Tener acceso a un computador básico con conexión a internet. También puede ser un teléfono móvil que también tenga acceso a la red.

Si tienes dudas puedes enviar un correo a digital@infocap.cl para que podamos responder todas sus inquietudes.

¡Te esperamos!

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La fundación formará a 60 mujeres y hombres en gastronomía e instalaciones sanitarias, a partir de febrero, en las instalaciones del Centro de Emprendimiento y Capacitación.

Un convenio para oficializar la llegada de INFOCAP a la comuna de San Pedro de la Paz, firmaron este jueves 21 de enero, el director regional de la fundación, Simón Acuña; y el alcalde Audito Retamal, en el Centro de Emprendimiento y Capacitación de la comuna sampedrina.

El documento, compromete a la fundación a realizar tres cursos para 60 mujeres y hombres de San Pedro de la Paz, que pertenecen al subsitema de seguridades y oportunidades, en los oficios de gastronomía e instalaciones sanitarias. “Este convenio significa para nosotros la oportunidad de seguir acompañando a trabajadores y trabajadoras, que requieren oportunidades de formación y capacitación para el trabajo. Creemos que no es antojadizo ni casual que se dé en este territorio, donde hay mucha necesidad de empleo y de superar dificultades sociales, recuperando cohesión”, afirmó Simón Acuña.

El director regional de INFOCAP destacó la disposición del municipio a colaborar con esta iniciativa que comenzará en febrero. “Este espacio impresionante tiene mucho potencial. Queremos ser un actor que siga ayudando a que esto crezca y que se fortalezca la comunidad”. Asimismo, Acuña detalló que en una primera etapa se capacitará a 40 personas en cocina nacional y 20 en instalaciones sanitarias en un formato semipresencial, con clases en el Centro de Emprendimiento y Capacitación, y también con aprendizajes digitales.

En la misma línea, el alcalde de San Pedro de la Paz, Audito Retamal, afirmó que este era un proyecto muy esperado. “Este convenio hace que nos potenciemos en beneficio de los que no tienen o no tuvieron la oportunidad de un desarrollo profesional o una capacitación o una especialización en alguna materia”.

Respecto a la asociatividad con INFOCAP, el jefe comunal destacó la experiencia de la fundación y las expectativas que eso genera para San Pedro de la Paz. “INFOCAP tiene un conocimiento acumulado, una experiencia en otros territorios que hacen que nosotros en menor tiempo nosotros podamos tener mejores resultados”.

ASOCIATIVIDAD

La llegada de INFOCAP a San Pedro de la Paz trae nuevas posibilidades para que mujeres y hombres de la comuna puedan capacitarse. Para Simón Acuña, este convenio firmado es un buen punto de partida. “Este acuerdo también implica que podamos apalancar recursos y motivar a empresas o a distintos actores que quieran sumarse. Buscamos ser un articulador de alternativas de formación en ese territorio”.

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